Depuis plus de deux ans, une formation diplômante pour les coordinateurs de centres de santé pluri professionnels est déployée dans certaines régions de France. Plusieurs d’entre vous nous ont sollicité ces derniers temps au sujet d’un éventuel déploiement en région AURA.
Le GRCS Auvergne Rhône-Alpes s’interroge donc sur le développement d’une telle formation sur notre région, en lien avec les partenaires idoines. L’investissement requis pour la mettre en place implique d’avoir un nombre suffisamment important de candidats. C’est pourquoi, nous souhaitons savoir si cette formation serait susceptible de vous intéresser ?
Nous invitons donc les centres de santé polyvalents, médicaux ou en réflexion vers la polyvalence à compléter le formulaire suivant pour nous faire part de votre intérêt à la mise en place d’une formation PACTE sur notre région. La date limite de retour est fixée au 23 septembre 2022.
Qu’est-ce que la formation PACTE ?
C’est un Programme d’amélioration continue du travail en équipe de soins primaires.
Co-construite avec différents partenaires (voir ci-dessous), la formation PACTE est portée par l’école des hautes études en santé publique, EHESP et repose sur un partenariat avec la Haute Autorité de Santé, HAS :
- Agences Régionales de Santé (ARS)
- Fédération des Maisons et des Pôles de Santé (FFMPS),
- Agence des Systèmes d’Information Partagés de santé (ASIP)
- Association GECO Lib,
- FNCS, qui porte le déploiement de cette formation pour les centres de santé en étroite collaboration avec l’EHESP
Elle s’adresse aux animateurs, coordinateurs, managers, directeurs, pilotes, gestionnaires de centres de santé pluridisciplinaire et médicaux et vise les objectifs professionnels suivants :
- Se positionner au sein de l’équipe comme coordonnateur et contribuer à la gestion de la structure ;
- Organiser la mise en œuvre du projet de santé de l’équipe ;
- Inscrire le projet de santé dans une démarche territoriale de responsabilité populationnelle.
Il s’agit d’un parcours qui dure deux ans et qui permet l’obtention d’un Diplôme d’établissement, équivalent d’un Diplôme Universitaire et correspondant à 6 crédits ECTS. Il s’articule autour de 4 modules obligatoires :
- Se positionner comme coordonnateur
- Élaborer et conduire un projet de santé
- Conduire une démarche qualité
- Manager une équipe pluri-professionnelle
et d’un module complémentaire au choix parmi les suivants :
- Gestion de structure de soins primaires
- Communication stratégique des organisations du secteur de la santé
- Projet territorial de télémédecine
Chaque module repose sur :
- un enseignement à distance
- un ou plusieurs séminaires présentiels
- des référentiels, des guides et des outils en ligne,
- des échanges via des forums
- un accompagnement individualisé
Nous vous joignons en pièce-jointe la plaquette pédagogique, également accessible ICI. Déclinée dans notre région, cette formation pourrait prendre en compte des spécificités de la politique de santé régionale. Son coût est pris en charge par le dispositif.
